Увольнение при гипертонии из полиции



Увольнение из МВД по состоянию здоровья: основания, порядок, какие выплаты положены

Заболевания мешают полноценной жизни и могут сказаться на качестве выполняемой работы. Неудовлетворительное состояние здоровья может стать причиной перевода сотрудника на другую должность, в особо тяжелых случаях – увольнения.

Стоит заметить, что список заболеваний, при которых служба в Министерстве внутренних дел невозможна, определяется военной комиссией. Если врачи определят, что человек непригоден к службе, его могут уволить.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь к консультанту:

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Это быстро и БЕСПЛАТНО!

Давайте узнаем, какие могут быть основания для такого решения руководства, как проводится процедура и предусмотрены ли какие-нибудь льготы и выплаты бывшему сотруднику МВД в таком случае.

Законодательная база

При увольнении по состоянию здоровья работодатель должен руководствоваться действующим законодательством РФ. Но не все сотрудники МВД ознакомлены о своих правах должным образом.

При расторжении трудового контракта по состоянию здоровья рекомендуем принять во внимание следующие нормативные акты:

  • ФЗ «О полиции». Текст закона;
  • Информация о порядке прохождения военной экспертизы. Текст закона;
  • Трудовой кодекс Российской Федерации. Текст.

Основания для увольнения по состоянию здоровья

Военная врачебная комиссия определяет несколько степеней тяжести расстройства функциональности организма. При легкой форме течения заболевания сотрудник МВД может быть лишь на время отстранен от выполняемых обязанностей.

Ниже мы приведем перечень недугов, при которых увольнение неизбежно, так как здоровью и организму причинен непоправимый вред:

  • Полная глухота;
  • Проблемы со зрением или абсолютная слепота;
  • Злокачественные раковые опухоли;
  • Положительное ВИЧ-инфицирование;
  • Ранее полученные травмы, которые привели к значительному изменению костных тканей и их дефектам;
  • Наличие заболеваний мочевыводящей системы;
  • Наличие венерических недугов (например, сифилис, гонорея);
  • Туберкулез;
  • Серьезные заболевания сердечнососудистой системы;
  • Психические недуги и расстройства личности (например, шизофрения);
  • Заболевания дыхательных путей, при которых поступление воздуха затруднено.

Получение первой группы инвалидности также является веским основанием для увольнения из МВД по состоянию здоровья, так как такой статус означает, что человек нетрудоспособен.

Выше приведены недуги, при которых прохождение службы в МВД невозможно. Однако если болезнь не хроническая и протекает в легкой или средней форме, медицинская комиссия может признать работника годным для службы.

Медицинское заключение

Врачи, которые проводили осмотр сотрудника МВД, обязаны выдать заключение о состоянии его здоровья.

В документе должна содержаться следующая информация:

  1. Фамилия и инициалы человека, также дата его рождения;
  2. Занимаемая должность;
  3. Название специального подразделения, где служит человек;
  4. Перечень недугов и отклонений здоровья;
  5. Если наличие какого-либо заболевания или травмы связано с исполнением должностных обязанностей, нужно указать это;
  6. Пригоден ли сотрудник для выполнения обязанностей на занимаемой должности;
  7. Если нет – трудоспособен ли человек;
  8. Дата осмотра;
  9. Подпись врача, который проводил осмотр.

Что делать если муж не дает развод? Найдете по ссылке.

Только при наличии такого документа может быть осуществлено увольнение из МВД по состоянию здоровья. При отсутствии письменного подтверждения непригодности человека к службе решение руководства легко оспаривается в судебном порядке.

Порядок увольнения из МВД по состоянию здоровья

Ежегодно руководство Министерства внутренних дел обязано проводить медицинский осмотр своих подчиненных. Если будут выявлены сотрудники непригодные для службы, работодатель вправе расторгнуть с ними договор.

Процедура проводится следующим образом:

  1. Специалисты военной врачебной комиссии направляют результаты осмотра в кадровую службу отдела, где служит сотрудник;
  2. Руководство МВД обязано уведомить человека о предстоящем увольнении в письменном виде за месяц до ориентировочной даты последнего рабочего дня. В качестве причины расторжения контракта указывается диагноз, из-за которого сотрудника признали непригодным к службе;
  3. В течение пяти дней после письменного уведомления руководство МВД обязано провести беседу с человеком, в ходе которой обговаривается вопрос компенсационных выплат после увольнения;
  4. После согласования всех нюансов специалисты кадровой службы готовят приказ, который должен быть подписан сотрудником после ознакомления. В документе должна быть указана причина увольнения и закон ТК РФ, согласно которому трудовой контракт расторгается;
  5. В трудовую книжку человека вносится соответствующая запись об увольнении;
  6. В последний рабочий день сотруднику должны выплатить все полагающиеся компенсации, а также отдать военный билет и трудовую книжку под роспись.

Важно! Увольнение по состоянию здоровья из Министерства внутренних дел может произойти как по инициативе сотрудника, так и по инициативе работодателя. В первом случае человеку достаточно уведомить руководство о своем решении устно, в остальном процедура увольнения не отличается.

Видео: Увольнение по болезни

Компенсации и льготы, положенные при увольнении по состоянию здоровья

Преимуществом расторжения договора по состоянию здоровья для сотрудника МВД являются значительные суммы компенсаций.

Законодательством Российской Федерации предусмотрены выплаты, которые начисляются работнику в обязательном порядке при увольнении, а также льготы, если вред здоровью был причинен во время исполнения служебных обязательств.

В следующих разделах мы рассмотрим, на какие компенсации может претендовать служащий после расторжения контракта.

Выплаты

При расторжении контракта из-за травм или заболеваний, причинами которых не является работа, сотруднику полагается стандартный перечень выплат:

  • Заработная плата за последний месяц службы;
  • Компенсация за дни неиспользованного отдыха;
  • Выходное пособие по выслуге лет. При стаже менее двадцати лет в Министерстве внутренних дел выплачивается 2 месячных окладов, при работе более двадцати лет – 7 окладов;
  • Премии и бонусы за эффективную работу (начисляются по желанию руководства);
  • Если человек получил травму или недуг во время исполнения служебных обязанностей, Министерство внутренних дел обязано выплачивать ему ежемесячное пособие.

Важно! Если во время исполнения служебных обязательств здоровью человека был нанесен непоправимый вред, МВД обязано выплатить ему дополнительную компенсацию. Ее размер зависит от степени нанесенного повреждения организму.

Льготы

Кроме того, для сотрудников, которые получили травмы или заболевания вследствие службы в МВД, предусмотрены дополнительные льготные компенсации:

  1. Единовременная выплата в размере 1.5 миллионов рублей при получении инвалидности первой группы, 1 миллион рублей – инвалидность второй группы, 500 000 рублей – инвалидность третьей группы;
  2. Бывшие сотрудники МВД, уволенные по состоянию здоровья, получают право на трудоустройство в государственные органы, если их образование позволяет занимать должность;
  3. Также для детей работников Министерства внутренних дел предусмотрены льготные условия в высшие учебные заведения Российской Федерации.

Каких-либо других льгот (например, бесплатный проезд в транспорте, минимальные тарифы на коммунальные услуги) не существует.

Сохраняется ли место за сотрудником?

Законодательство предусматривает сохранение рабочего места за работником в случае излечимых заболеваний.

Так, например, сотрудник может вернуться на занимаемую должность после излечения:

  • Туберкулеза;
  • Удаления раковой опухоли;
  • Венерические недуги;
  • Не хронические заболевания, которые при должном лечении излечиваются.

Как по образцу 2020 года заполнить бланка заявления на алименты после развода? Ответ здесь.

Как подать образец заявления о разводе в ЗАГС в одностороннем порядке? Узнайте далее.

  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.

Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

  1. Задайте вопрос через форму (внизу), либо через онлайн-чат
  2. Позвоните на горячую линию:
    • 8 (800) 700 95 53

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Источник статьи: http://101zakon.ru/uvolnenie/uvolnenie-iz-mvd-po-sostojaniju-zdorovja/

Гипертония для сотрудника полиции

Содержание статьи

  • Является ли гипертония основанием для признания негодным к службе в армии
  • Какие проблемы со здоровьем являются причиной для отвода от армии
  • Как уволиться из внутренних войск

Что такое гипертония

Гипертония, или гипертоническая болезнь, представляет собой хроническое заболевание, сопровождающееся продолжительным повышением давления. Согласно правилам ВОЗ, нормальным для среднего человека артериальным давлением считается 140-160/90-95 мм. рт. ст. Если давление превышает эти цифры, врач ставит диагноз «гипертоническая болезнь» (ГБ).

Причинами гипертонии могут быть неправильное функционирование отделов мозга, плохое состояние сосудов и т.д. Пациенты с гипертонической болезнью часто испытывают головные боли, шум в ушах, тошноту и одышку.

Гипертоники и призыв

В соответствии с нормативными актами Положения о военно-врачебной экспертизе, люди с гипертонической болезнью могут освобождаться от призыва на срочную военную службу или получать отсрочку на лечение.

Призовут человека с гипертонией на службу или нет, зависит от стадии болезни. Гипертонию принято делить на три стадии, в зависимости от показателей артериального давления.

ГБ первой стадии

В случае гипертонической болезни первой стадии, характеризующейся пограничными показателями артериального давления, человек является годным для прохождения военной службы с незначительными ограничениями (категория «Б»). Это означает, что призывник может проходить службу, но его не возьмут служить в некоторые виды и рода войск (части специального назначения, десант, морскую пехоту, флот, ракетные войска и т.д.).

Гипертония первой стадии с пограничными показателями АД характеризуется давлением 140-149/90-94 мм. рт. ст.

При гипертонии первой стадии с повышенными показателями артериального давления (150-159/95-99 мм. рт. ст.) человека признают ограниченно годным к военной службе (категория «В»). Это означает, что он не попадает под призыв в условиях мирного времени.

ГБ второй стадии

Людям, страдающим от гипертонической болезни второй стадии, ставят категорию «Д» — не годен для прохождения срочной военной службы. Гипертония в этой стадии характеризуется систолическим давлением выше 160 мм. рт. ст. и диастолическим давлением выше 100 мм. рт. ст. Люди с гипертонией второй стадии вынуждены постоянно принимать медикаменты, чтобы приводить свое давление в норму.

ГБ третьей стадии

В случае гипертонии третьей стадии люди признаются негодными к прохождению службы. Гипертоническая болезнь третьей стадии характеризуется артериальным давлением выше 180/110 мм. рт. ст. Эта стадия гипертонии сопровождается тяжелыми сосудистыми расстройствами, нарушениями в работе почек и сердца.

Увольнение сотрудников Министерства внутренних дел регулируется положениями Федерального закона «О полиции» (40-я статья). Также уход со службы в результате полной или частичной утраты работоспособности предусмотрен Трудовым кодексом (83-я статья, пункт пятый).

В целом увольнение оформляется по общим трудовым нормам, но при этом имеет и свои характерные особенности. Например, сотрудник имеет право на получение особых единовременных пособий (ФЗ под номером 274, 7-я статья) и компенсаций (ФЗ номер 3, 43-я статья, часть пятая).

Что является причиной увольнения?

В случае обнаружения заболевания у сотрудника, препятствующего полноценному исполнению служебных обязанностей, или получения им увечья, связанного с профессиональной деятельностью, инициировать процесс увольнения вправе сам сотрудник.

Причиной ухода может служить частичная или полная утрата трудоспособности. Если вернуть прежнее здоровье нет никаких шансов, то и альтернатив у руководства, чтобы сохранить за сотрудником прежнюю должность тоже не существует. Единственный разумный выход — это увольнение.

Следует отметить, что годность к службе определяют медицинские специалисты — специальная комиссия изучает историю болезни и делает письменное заключение. Этот документ и будет являться основанием для ухода со службы.

К заболеваниям, могущим послужить основанием для увольнения, относят:

  • заболевания дыхательной системы (например, астму или абсцессы);
  • нарушения в деятельности сердечно-сосудистой системы (в том числе артериальное давление, отличающееся от нормы — гипотония или гипертония);
  • обнаруженные онкологические образования в организме;
  • ограничение функциональности опорно-двигательного аппарата (по причине увечья или воспалительных заболеваний);
  • неврологические и психические отклонения (появление эпилептических припадков, депрессия и так далее);
  • проблемы со зрением (например, развитие катаракты);
  • диагностированный СПИД или ВИЧ.

Порядок увольнения

Для оценки здоровья сотрудников ежегодно созывается военно-врачебная комиссия, которая даёт заключение о наличии заболеваний, препятствующих службе на занимаемой ими должности.

Процедура расторжения контракта выглядит следующим образом:

  1. Комиссия направляет сведения в кадровое подразделение по месту службы сотрудника. Сотрудники этого подразделения предварительно уточняют данные по выслуге и имеющимся льготам, касающимся начисления стажа.
  2. Затем составляется письменное уведомление, которое под расписку вручается сотруднику. В этом документе даётся отсылка на медицинское заключение, служащее основанием для предстоящего увольнения. Бланк оформляется по форме, установленной в пятнадцатом приложении к Инструкции.
  3. Если кадровое подразделение не может передать уведомление сотруднику по месту службы, документ отправляется заказным письмом по месту жительства или фактического нахождения (например, в профилактическом центре). Предварительно перед отсылкой составляется акт, в котором фиксируются причины пересылки по почте. Также акт составляется в случае отказа в подписании уведомления, полученном со стороны сотрудника.
  4. Кроме того, проводится беседа, по результатам которой составляется лист (он позже подшивается в личное дело увольняемого). В ходе беседы руководство выясняет все вопросы, касающиеся льгот, материального обеспечения, наличия собственного жилья.
  5. Также оговариваются размеры компенсационных выплат.
  6. После чего издаётся приказ, с которым также знакомят сотрудника и он ставит на документе свою подпись. В этом документе даётся отсылка на законодательные нормы, указывается точная причина расторжения контракта (по состоянию здоровья) и даются реквизиты экспертного медицинского заключения.
  7. Затем вносятся соответствующие записи в личное дело, хранящееся в отделе кадров, и трудовую книгу. В этих записях обязательно прописываются основания для расторжения контракта, даётся номер приказа и экспертного заключения, делается отсылка на законодательство.
  8. В день увольнения, оговорённый в приказе, бывшему сотруднику выплачиваются все положенные пособия и компенсации. Выдаётся на руки заверенная копия приказа.
  9. Под расписку вручается трудовая книга и военный билет.
  10. Сотрудник обязан в двухнедельный срок обратиться в комиссариат, размещённый по месту жительства, имея на руках военный билет для постановки на воинский учёт. Если идёт речь о частичной утрате здоровья, позволяющей нести службу в рядах вооружённых сил, происходит зачисление в запас. При этом учитывается предельный возраст, указанный в ФЗ под номером 53. Если же предельный возраст уже достигнут либо была получена инвалидность (утрачена трудоспособность), производится отставка.

Также сотрудник вправе самостоятельно инициировать расторжение контракта, подав рапорт (82-я статья ФЗ под номером 342). Порядок оформления документов и действий с обеих сторон остаётся прежним.

Какие выплаты положены?

Сотруднику начисляются следующие обязательные выплаты:

  • невыплаченное довольствие за последний месяц службы;
  • компенсации за неиспользованные отпускные дни (если таковые имеются) в текущем году;
  • премиальные выплаты за заслуги, если они были начислены.

Дополнительно выдаётся единовременное пособие, размер которого определяется выслугой. Если службе в органах Министерства внутренних дел отдано двадцать и больше лет, пособие начисляется в размере семи служебных окладов. При стаже меньше двадцати лет, будут начислены только два оклада.

Полученное увечье или любое ухудшение здоровья, обусловленное исполнением служебных обязанностей (так называемая травма на рабочем месте), является основанием для начисления дополнительной компенсационной выплаты в размере 2 миллионов рублей.

Также пострадавшему сотруднику назначается ежемесячная выплата, размер которой равен пособию на момент увольнения. Этот момент может вызывать спор между непосредственным руководством и сотрудником, для разрешения которого рекомендуется обратиться в судебные инстанции. Следует понимать, что денежное пособие такого рода будет назначено только в том случае, если травма действительно произошла во время исполнения служебных обязанностей.

Если сотруднику присвоена группа инвалидности в связи с хроническим заболеванием, единовременная выплата будет зависеть от группы:

  • для первой это 1,5 миллиона;
  • для второй 1 миллион;
  • а для третьей 500 000 рублей.

Хотите оформлять пенсию, пришло время? Весь список необходимых вам документов вы найдете здесь.

О повышении пенсионного возраста и связанных с этим изменениях в выплатах читайте в этой статье. У нас — самая подробная информация!

Сохраняется ли рабочее место?

В некоторых случаях законодательством предусмотрено сохранение рабочего места за болеющим сотрудником. Например, место сохраняется в течение года при заболевании туберкулёзом или лечении онкологического недуга.

То есть, речь идёт именно о периоде лечения, в который сотрудник может как восстановить прежнее здоровье, так и получить группу инвалидности.

Это правило в основном касается заболеваний, вызванных профессиональной деятельностью, а также лечения полученных на службе травм. Но, как было сказано выше, есть отдельные заболевания (туберкулёз, онкология), которые подразумевают длительное лечение с обязательным сохранением рабочего места. Известно, что уволить сотрудника, находящегося на больничном отпуске, работодатель не вправе.

Все кандидаты, желающие попасть в ряды служащих органов внутренних дел, проходят тщательный отбор.

Несмотря на то, что по закону на службу в полиции может устроиться любой полностью дееспособный гражданин России старше 18 и моложе 35 лет, установлены ограничения для приема по состоянию здоровья.

Лица, страдающие некоторыми серьезными болезнями, к службе в полиции не допускаются.

Перечень заболеваний, с которыми не возьмут в полицию

Перечень заболеваний, препятствующих прохождению службы в полиции, принят Правительством Российской Федерации.

В него включены тяжелые болезни, с которыми полицейский не сможет исполнять в полной мере свои обязанности:

  • туберкулез любых органов в активной форме;
  • хронические гепатиты с печеночной недостаточностью;
  • микозы (грибковые поражения) внутренних органов;
  • болезни органов кроветворения (сюда включены злокачественные заболевания крови и наследственные болезни, например, гемофилия);
  • злокачественные новообразования 3-4-й стадии либо возникающие в жизненно важных органах на любой стадии;
  • доброкачественные опухоли центральной нервной системы;
  • заболевания эндокринной системы – нарушения функции щитовидной железы, надпочечников, гипофиза, сахарный диабет, ожирение (в полицию с болезнями эндокринной системы не берут в случае средней или тяжелой степени заболевания или при наличии осложнений);
  • психические расстройства;
  • алкоголизм, наркомания, токсикомания;
  • заболевания нервной системы, которые приводят к нарушению двигательной функции или расстройствам поведения (рассеянный склероз, эпилепсия, сирингомиелия и другие);
  • заболевания органов чувств (слепота или сильное понижение зрения, снижение слуха, расстройства вестибулярной функции);
  • сердечно-сосудистые болезни средней и тяжелой степени (ИБС, гипертония, тромбофлебит и т.д.);
  • тяжелые хронические болезни органов дыхания, пищеварения, костно-мышечной и мочеполовой систем;
  • травмы с выраженными последствиями для здоровья.

В список включены те болезни, которые препятствуют несению службы в полиции из-за влияния на физическое состояние человека.

Гражданин, страдающий серьезными заболеваниями, будет не в состоянии выполнять основные обязанности полицейского, в которые входят охрана правопорядка, задержание злоумышленников, длительные дежурства и иные действия, выполнить которые может только физически здоровый человек.

Освидетельствование при приеме в полицию

При приеме на службу в полицию болезни, утвержденные в списке, выявляют в процессе медицинского освидетельствования, которое должен пройти каждый кандидат. Подтверждается факт наличия заболевания, не совместимого с работой в органах внутренних дел, врачебной справкой.

Также все претенденты проходят тщательное тестирование на наличие алкогольной, наркотической и иных токсических зависимостей. В случае выявления любой зависимости кандидату будет отказано в приеме в ряды органов МВД.

Психофизиологическое тестирование будущих сотрудников полиции включает оценку психического состояния и соответствие физической подготовки установленным нормам. Уровень физической подготовки сотрудников зависит от выбранного подразделения полиции и должности, на которую претендует кандидат.

Серьезный отбор при поступлении на службу в органы внутренних дел является гарантией того, что принятый на работу сотрудник будет в состоянии выполнять возложенные на него функции в соответствии со своей должностью.

Источники: https://www.kakprosto.ru/kak-893194-yavlyaetsya-li-gipertoniya-osnovaniem-dlya-priznaniya-negodnym-k-sluzhbe-v-armii, https://zakonguru.com/trudovoe/personal/uvolnenie/sotrudnika-mvd-po-sostoyaniyu-zdorovya.html, https://vitaportal.ru/vse-bolezni/s-kakimi-boleznyami-ne-vozmut-v-politsiyu.html

% ИЗБАВЛЕНИЕ ОТ ГИПЕРТОНИИПОДРОБНЕЕ КЛИКАЙТЕ ЗДЕСЬ https://goo.gl/PudSxP

Увольнения С Полиции По Гипертонии
https://vk.com/topic-11246_35503943
https://vk.com/topic-12042_36055212
https://vk.com/topic-14532_36050043
11 дек 2016 . Гипертония давление 140 на 90 Поэтому врачи и называют гипертонию “
невидимой убийцей” .. Если давление несколько дней подряд .

Увольнение по ограниченному состоянию здоровья Правовая помощь
сотрудникам полиции (ОВД) . Гипертоническая болезнь II стадии, АГ 2, риск
4. Ишемическая болезнь сердца, безболевая ишемия миокарда, .
Написан рапорт об увольнении по выслуге (22-календаря)от ввк . На
следующий день слёг в больницу с гипертонией (давление).
11 апр . По второй стадии гипертонической болезни можно уволиться. Светит
увольнение по состоянию здоровья «Д», заболевание получено .
После увольнения прихожу на ВВК но мне говорят что я уже бывший ..
астма, гипертония (тяжелой стадии) и другие вечные заболевания — ни .
Когда хотел уволиться и устроиться вновь в налоговую полицию а .
[Архив] Увольнение по состоянию здоровья Вопросы по увольнению .
сахарный диабет 2 типа и гипертоническая болезнь, признан не .
Здравствуйте, являюсь сотрудником полиции , начались проблемы с сердце
дней 5 назад, подозреваю гипертонию (по всем признакам) .
30 сен 2016 . Какие выплаты положены сотрудникам МВД при увольнении . Как
производится увольнение из полиции по состоянию . Нарушение
функционирования сердечно-сосудистой системы: гипотония или
гипертония .
Можно ли работать сварщиком с гипертонией , Увольнение при гипертонии
из полиции , увольнение , при, гипертонии , из, полиции , Гипертония двоение .
Группа инвалидности с диагнозом гипертония , Увольнение при гипертонии
из полиции , увольнение , при, гипертонии , из, полиции , Лечение при высоком
.
Увольнение при гипертонии из полиции Поражения головного и спинного
мозга при общих инфекциях, острых и хронических интоксикациях и их .
1 авг . Следовательно, гипертоническая болезнь 1 стадии, 2 степени, группа риска
1. «О полиции », представляет собой дополнительную социальную .
милиции при досрочном увольнении с военной службы в связи с .
Наберите в яндексе: увольнение сотрудника мвд по состоянию здоровья .
Ни один ментовский врач не поставит тебе диагноз гипертония чтобы не ..
из МВД — Статьи. Начальник подмосковного отдела полиции уволен за драку
с .
Лук лечение гипертонии , Увольнение при гипертонии из полиции , У меня
тромбофлебит и гипертония как лечиться, Лечение гипертонии в германии, .
советы военной медицины в вопросах гипертонии , увольнение при
гипертонии из полиции , от гипертонии инструкция к применению,
артериальная .
Рвота при высоком давлении народные средства, Увольнение при
гипертонии из полиции , Причина повышенного давления и лечение, Crystal .
Увольнение при гипертонии из полиции Ад при гипертонии. гипертония 2
степени риск 3 что это увольнения с полиции по гипертонии гипертония .
Повышенное нижнее давление и пониженное верхнее лекарства,
Увольнение при гипертонии из полиции , увольнение , при, гипертонии , из,
полиции , .
Мне 37 лет,прохожу службу в полиции , начальник уголовного розыска. Сам
по себе факт увольнения с военной службы по состоянию .
Предпочтениями увольнения сотрудника мелиссы со стороны в маленькие
являются: 1) сосудистое акушерство; 2) трение предельного возраста .
передача о самом главном александр мясников о гипертонии , увольнение
при гипертонии из полиции , барвинок лечение гипертонии , лекарство от .
Лекарство валз от гипертонии , Увольнение при гип

  • Является ли гипертония основанием для признания негодным к службе в армии
  • Какие проблемы со здоровьем являются причиной для отвода от армии
  • Как уволиться из внутренних войск

Гипертония, или гипертоническая болезнь, представляет собой хроническое заболевание, сопровождающееся продолжительным повышением давления. Согласно правилам ВОЗ, нормальным для среднего человека артериальным давлением считается 140-160/90-95 мм. рт. ст. Если давление превышает эти цифры, врач ставит диагноз «гипертоническая болезнь» (ГБ).

Причинами гипертонии могут быть неправильное функционирование отделов мозга, плохое состояние сосудов и т.д. Пациенты с гипертонической болезнью часто испытывают головные боли, шум в ушах, тошноту и одышку.

В соответствии с нормативными актами Положения о военно-врачебной экспертизе, люди с гипертонической болезнью могут освобождаться от призыва на срочную военную службу или получать отсрочку на лечение.

Призовут человека с гипертонией на службу или нет, зависит от стадии болезни. Гипертонию принято делить на три стадии, в зависимости от показателей артериального давления.

В случае гипертонической болезни первой стадии, характеризующейся пограничными показателями артериального давления, человек является годным для прохождения военной службы с незначительными ограничениями (категория «Б»). Это означает, что призывник может проходить службу, но его не возьмут служить в некоторые виды и рода войск (части специального назначения, десант, морскую пехоту, флот, ракетные войска и т.д.).

Гипертония первой стадии с пограничными показателями АД характеризуется давлением 140-149/90-94 мм. рт. ст.

При гипертонии первой стадии с повышенными показателями артериального давления (150-159/95-99 мм. рт. ст.) человека признают ограниченно годным к военной службе (категория «В»). Это означает, что он не попадает под призыв в условиях мирного времени.

Людям, страдающим от гипертонической болезни второй стадии, ставят категорию «Д» — не годен для прохождения срочной военной службы. Гипертония в этой стадии характеризуется систолическим давлением выше 160 мм. рт. ст. и диастолическим давлением выше 100 мм. рт. ст. Люди с гипертонией второй стадии вынуждены постоянно принимать медикаменты, чтобы приводить свое давление в норму.

В случае гипертонии третьей стадии люди признаются негодными к прохождению службы. Гипертоническая болезнь третьей стадии характеризуется артериальным давлением выше 180/110 мм. рт. ст. Эта стадия гипертонии сопровождается тяжелыми сосудистыми расстройствами, нарушениями в работе почек и сердца.

Берут ли в армию с гипертонией – это проблема, которая беспокоит призывников, страдающих от повышенного давления. Не все получают освобождение, окончательное решение принимает призывная комиссия. Чтобы доказать наличие заболевания призывник должен предварительно пройти обследование, иметь все подтверждающие документы. Нужно помнить, призывной комиссией не проводится диагностика.

Артериальная гипертензия 1 стадии считается легкой формой заболевания, верхний показатель давления не превышает 160, а нижний – 100. Нарушения работы сердечно-сосудистой системы возникают через промежутки времени, приступы быстро отступают. Периодически недуг переходит в стадию обострения, затем симптомы бесследно исчезают. Обычно на период ремиссии у человека наблюдается нормальное давление.

Признаки гипертонии 1 степени:

  • болевые ощущения при физических нагрузках;
  • частые головокружения, кратковременная потеря сознания;
  • боли в груди с левой стороны;
  • учащенный пульс;
  • посторонние звуки в ушах;
  • темные пятна перед глазами.

На 2 стадии артериальной гипертензии верхнее значение при измерении доходит до 180, а нижнее до 109. При таком отклонении повышенное артериальное давление наблюдается намного чаще.

Симптомы гипертонии 2 степени:

  • аортальная аневризма;
  • тромбоз;
  • поражение сердца, печени, почек.

На этом этапе гипертония представляет опасность из-за кислородного голодания мозга. Сосуды становятся ломкими.

3 и 4 степень заболевания предполагает тяжелые симптомы. Внезапно может случиться инфаркт миокарда, инсульт. Артериальное давление поднимается до 180/109 и не снижается без употребления медикаментозных средств.

Если постоянно наблюдается повышенное артериальное давление, то ставят диагноз гипертония 1 степени, армия в этом случае может быть противопоказана. Для точной постановки необходимо провести несколько измерений через промежутки времени. Молодому человеку назначают ЭКГ, общие анализы крови и мочи.

Диагностические мероприятия могут длиться до полугода. Если на время призыва отсутствуют документы подтверждающие болезнь, призывная комиссия может перенаправить на обследование.

Иногда врачебной комиссией игнорируется артериальная гипертония, армия может быть противопоказана призывнику, но он намеренно скрывает жалобы. За все дальнейшие последствия несет ответственность сам молодой человек, который недостаточно хорошо следит за своим здоровьем.

Существует несколько категорий годности призывников:

  • Человек полностью здоров, его берут на службу в любые войска, присваивается категория – А.
  • При незначительных отклонениях по здоровью, присваивается категория — Б. Это значит, что человеку разрешено служить только в определенных войсках, каких именно будет означать последующая цифра.
  • Непригодность для службы в мирное время, выдают военный билет и присваивают категорию – В. В случае возникновения военного конфликта человека могут призвать к службе.
  • Если на момент прохождения комиссии призывник проходит курс лечения, его состояние здоровья временно не позволяет служить, то присваивается категория — Г. Отсрочка обычно дается до 6 месяцев, по истечению этого времени необходимо снова проходить обследование.
  • Если наблюдается тяжелая гипертония, служба армии категорически противопоказана. Призывнику присваивают категорию – Д. Чтобы такую получить должны быть веские основания, обычно это серьезные сердечно-сосудистые патологии, при которых человек не может вести полноценную жизнь.

Чтобы гипертония стала поводом для освобождения от призыва, призывник должен относиться к категории годности, начиная от «В», в остальных же случаях придется служить.

Приблизительно за 1 год перед началом призыва пойти в поликлинику и пройти обследование. Если действительно наблюдается гипертония, армия может нанести вред, заболевание начнет усугубляться. Врач даст заключение и выписку о том, что имеются подобные нарушения.

Для призывной комиссии нужна будет выписка из карты призывника. После чего ему присвоят определенную категорию годности или направят на обследование.

Если призывная комиссия склоняет молодого человека к прохождению обследования в определенном учреждении, то можно предъявить жалобу. Во время диагностических мероприятий необходимо детально описать свое состояние, не скрывать какие-либо жалобы. Если игнорировать высокое давление, армия может лишь усугубить проблему.

Когда наблюдается гипертония 1 степени 1 стадии, армия временно противопоказана. Отсрочку обычно получают те молодые люди, которые проходят лечение в условиях стационара. Следует взять в поликлинике выписку для призывной комиссии, которая и присвоит соответствующую категорию.

Источник статьи: http://sovterror.ru/gipertonija-dlja-sotrudnika-policii/


Adblock
detector